HR specialist

“Je bent het schaap met de vijf poten. Je bent de spin in het web. De administratieve duizendpoot . Geef het beestje een naam. In deze functie wordt er een beroep op jouw people manager en ondernemerschapscompetenties gedaan.”

In eerste instantie ben je verantwoordelijk voor de opzet van een nieuwe vestiging van een Chinees E-bike bedrijf in Arnhem. Als kwartiermaker start je met de werving van personeel. Je maakt afspraken voor sollicitaties, onderhoudt de talentpool en vacatures en geeft input en advies voor het rekruteringsplan van het bedrijf. Je werkt hierbij nauw samen met de HRM directeur in Hongarije en de manager Europa.

Je beheert de dagelijkse kantooradministratie, de receptie, en zorgt ervoor dat het kantoor werkt volgens de Nederlandse wet- en regelgeving. Je houdt al veel ballen in de lucht, en neemt er gerust nog eentje bij. Van printpapier tot planten, jij zorgt ervoor dat de leveranciers weten wanneer iets nodig is.

Uiteindelijk krijg je het voor elkaar om goede medewerkers te selecteren en hen blijvend te inspireren om een optimale prestatie neer te zetten. Mensen werken graag voor jou. Daarbij zorg je ervoor dat de salarisadministratie goed is georganiseerd en dat het bedrijf

Je hebt oog voor talent en stimuleert ontwikkeling. Probleemgevallen kunnen bij jou rekenen op een strakke maar faire aanpak. Naast een talentvolle people manager ben je ook sterk gericht op kostenbeheersing en optimalisatie van de interne processen. Daarnaast is quality assurance is voor jou zeker geen papieren tijger.

Kortom: eigenlijk ben je een HRM- manager, Officemanager en Bedrijfsleider in één.

Een ondernemer in loondienst.